董明珠语录经典语录

1、对于一个营销型企业而言，营销产品就是营销文化!董明珠通过没有硝烟的"服务战"、不拿消费者当试验品、自主创新之路、诚信为格力塑造了强大的品牌文化。对于任何企业而言，竞争归根结底是人才的竞争。董明珠善用管理之道，专一造就专业，秉承大工业精神，经营人才，以做企业就是在做社会事业的事业心和责任感，不仅仅为格力，也为自己塑造了很好的口碑。为此，有人称赞她"美丽女人铿锵玫瑰"!(董明珠语录经典语录)。

2、一个具有天才的禀赋的人，绝不遵循常人的思维途径。——司汤达

3、没有企业的快速发展和高额利润，员工不可能获取丰厚的薪水。只有公司赚了钱，员工才可能获得较好的回报。从某种意义上讲，为公司赚钱就是为自己加薪。我们无论从事哪一行,都必须用良好的业绩证明自己是公司珍贵的资产,证明自己的的价值，证明自己可以帮助公司创造利润。谁能够为公司创造的业绩多,当然，谁的薪水也就高。

4、这场5年赌约已接近尾声，众多媒体还在关注结果如何时，董明珠先表态了。在2018中国企业领袖年会期间，董明珠对外宣布，格力电器在2018年的营业收入增长超过500亿元，在2018年的营收将达到2000亿元。而据小米的财报信息，小米在今年前三季度的营收合计1304亿元，距离2000亿元还有约700亿元的空间。

5、而我不想要的员工是，觉得这个世界上就他最厉害。

6、紧迫感，就是时间的概念，这也是成功的人都具备的，没有哪个成功者，是不珍惜时间，就走向了成功的。一切成功，一切胜利，说到底都是时间上的胜利。谁能争取更多时间为成功而努力，成功就是谁的。(董明珠语录经典语录)。

7、商海沉浮半生，她将“狠”这个字活到极致。没出息的人总是力求安稳，有杀气的人总能改变命运。

8、比如前不久的11月21日，宁波市的一处“行人闯红灯曝光台”的大屏幕中，出现了董小姐的肖像照，旁边还标明了她是在“桥东违法闯红灯”的。

9、如果你不能发现问题或解决不了问题，你本人就是一个问题。

10、比尔.盖茨：“能为公司赚钱的人，才是公司最需要的人。”

11、如果真的爱你的下属，就考核他，要求他，高要求，高目标，高标准，逼迫他成长！

12、现在的大学生几乎都是独生子女，父母的掌上明珠，在家受惯了父母的宠爱。

13、产品的核心竞争力在于质量，在质量方面不偷工减料，自然可以做到不摆虚架子，不以概念炒作糊弄消费者。

14、而我不想要的员工是，狗嘴里总吐不出象牙来。

15、同质化完全是个谎言，第一用材不同；第二设计不同；第三经营理念不同。

16、★ 请别再说“我没有功劳也有苦劳”。请你记住，苦劳是企业的一种负担，它会让企业慢慢消亡，功劳才是你存在的条件和价值。有人将投资失败称为“交学费”，并问“董明珠你交了学费没有”，我说如果他交完学费我还交学费，那我更蠢。国际化更多的是要总结，成功的经验、失败的教训都要总结。因为我觉得这个财富不仅是企业的，也是社会的。

17、眼前不赚钱的，并不代表永远没有钱赚。没有淡季的市场，只有淡季的思想。

18、陈氏语录：我把盛大的战略发展方向归结为六个字：互动娱乐媒体。

19、推销和营销不同，推销是交易，而营销则是培育市场。

20、“顺手就可以拿到的东西，不叫目标，一定要跳起来才能达到的东西才是目标。”这句话的意思是不要给自己设限，不要畏惧困难。很多人在做一件事情的时候，还没开始呢，就被自己吓倒了。

21、孩子是这个女人的掌上明珠，但是她依然对他们严格要求。

22、顺手就可以拿到的东西，不叫目标，一定要跳起来才能达到的东西才是目标。

23、对于国际化，我们不能有投机心理，必须做到诚信，这样才能长久。

24、我就是不愿意靠别人，不愿意让别人来对我进行可怜的施舍。

25、对领导忠诚是你在公司存在的保命线，没业绩没成果有它你还能存在，没它了就算你再牛也P都不是，而且很快你就会臭名昭著。

26、　　控制力不是让员工听话，而是给员工自我发挥和创造的空间。

27、忘了在哪儿看过这句话了，但是是亦舒作品里无疑：我为什么要跟社会制度做对呢？

28、以前看过某同仁写有关格力的文字，他对海尔的偏好，而对格力的歧视(我个人偏好格力，请允许我用这二个字重申一下我对格力的崇敬。)希望能正确看待格力。我在用的空调80%是格力品牌，15%是国产其他品牌，5%是进口品牌(比较早买的)。海尔品牌空调买过一台，后来我退货处理。继而转向格力，选格力也是经营电器公司的会计同仁推荐，继而关注这家公司。好空调格力造!整机六年免费保修，如果做过工厂和售后的人都知道，这几个字的含金量。

29、摘录：即使大家都在效仿格力，也不可能超越格力。格力成功的原因不在于模式，而在于它的创新思想。格力现在的模式以前适用，以后不见得适用。他们可以学走我的模式，但学不走我的思想。

30、在制造业中，如果商业精神占据了主导地位，就会更富于投机性、更短视和产生更多的不正当竞争。这种状况会使企业的生存发展远离工业精神，使得工业家们也像商人一样行事，其结果必然是工业行为的短期化和商业化。

31、　　董明珠表示，她取得成功的原因，最重要的是能坚持原则——把钱放在第一位的人只能赚眼前的钱，赚不到以后的钱，只有把事业放在第一位的人才能赚一辈子的钱。

32、负责任，这表现在每个员工的每个行为中。有了这种精神，我们会努力打造一个好的产品，企业内部的管理会更加严谨，这样的团队可以克服各种困难。

33、一个好的营销队伍必须是一个诚信的队伍，你只有讲诚信，你才能赢得别人对你的尊重，也只有这样，才能赢得别人对你的信赖，才可能得到别人的支持。

34、董明珠表示，她理解的企业家精神就是吃亏精神。做制造业更要有吃亏的精神，如果要想赚快钱，制造业很难坚持下去。

35、管理是效益，如果要做一个百年企业，它要有一个完整的体系，这个体系不是墙上挂的制度，而是真正的人的文化，这个企业文化就必须要求我们把员工素质全面提升。

36、林氏语录：我们有一个强烈的愿望，要打造中国人自己的汽车品牌。

37、企业的领导者不能和员工的思维错位。要让那些为公司作出贡献的员工有安全感，让他们有发展的平台，有施展才华的舞台。我们不能按照自己的关系、个人的印象好坏来决定是否给他们机会，机会应该对所有人敞开。

38、如果有人认为我们在营销方面有什么秘诀的话，那么最大的秘诀就是不玩花样，厂商平等合作，把靠市场创造效益作为一致的目标，并以此作为基本的游戏规则。

39、我们从失败中学到的东西要比在成功中学到的东西多得多。励志名言——斯迈尔斯

40、如果要做成事，就必须要做好有所牺牲的准备，而自己所做的牺牲仅仅是暂时失去一个局部，但却得到了一个整体。

41、　　马屁少一点，我相信再响再爽的马屁也顶不上你出色工作成果功力的十分之一。

42、如果你渴望卓越，这些职场铁律，没几把刷子，老板请你来干嘛？

43、我们都在岁月中跋涉，每个人都有自己的故事，看淡心境才会秀丽，看开心情才会明媚。累时就歇一歇，随清风漫舞，烦时就静一静，与花草凝眸，急时缓一缓，和自己微笑。

44、你千万别得罪她，她可是咱们老板的掌上明珠。

45、世界上最难的就是认真。认真是做成一件事的基础。

46、你来自何处并不重要，重要的是你要去往何方，人生最重要的不是所站的位置，而是所去的方向。人只要不失去方向，就永远不会失去自己！

47、管理是效益，如果要做一个百年企业，它要有一个完整的体系，这个体系不是墙上挂的制度，而是真正的人的文化，这个企业文化就必须要求我们把员工素质全面提升。

48、中国通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术，只有这样中国企业才能在国际市场打出自己的品牌，赢得世界的尊重。

49、鱼搅不浑大海，雾压不倒高山，雷声叫不倒山岗，扇子驱不散大雾。鹿的脖子再长，总高不过它的脑袋。人的脚指头再长，也长不过他的脚板。人的行动再快也快不过思想！

50、改变！改变！自己为什么要去改变？因为不满现状，因为有一颗雄心，有一个跟现在环境不能吻合的梦想！

51、工作就是工作，生活就是生活，工作中没有柔情，就像打仗一样，在战场上能用柔情来解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成。

52、质量是诚信的根本。我们要在保证质量的基础上，化解价格问题。格力电器要在材料供应、生产、管理、技术和销售、服务的每一个环节上促成良性的诚信循环，这样才能使市场和消费者对格力有信心，使百年企业的梦想不会落空。

53、今天的成绩已成为过去，当你满足的时候，就是失败的开始。

54、市场就是消费者用人民币投票。我坚信，要做好营销工作，必须牢牢抓住消费者的心。

55、　　顺手就可以拿到的东西，不叫目标，一定要跳起来才能达到的东西才是目标。

56、越是单纯的东西，越是需要付出百倍的努力去捍卫它。把一种单纯的信念贯穿于生活之中，往往需要付出并不简单的代价。

57、不能坚持原则的人，一定是有私心的。我没有一点私心，所以我能坚持原则。

58、控制力不是让员工听话，而是给员工自我发挥和创造的空间。

59、创造效益是你存在的核心价值，创业不是做慈善。

60、　　据董明珠透露，2014年一整年格力就有600多名技术人员被挖走。“以前我们被挖人的速度与培养人的速度还能成正比，现在我们被挖人的速度已经超过了我们培养人的速度。”“国家要求创新不是要你偷人。”

61、马屁少一点，我相信再响再爽的马屁也顶不上你出色工作成果功力的十分之一。

62、不是街上东西贵，而是你口袋没有钱；不是你口袋里没有钱，而是你没有找到挣钱机会；不是你没有挣钱机会，而是你脑袋里没有致富的理念！

63、★ 没有人才，一切归零；没有道德，人才归零。

64、对于企业的生产管理和企业管理比营销重要100倍。

65、人一生的知识，经验和能力大部分都是在工作学习中积累起来的，只要树立终生学习的决心，抱着谦虚诚恳的态度且有学而不厌的精神，善于在工作中学习，在书本上学，向同事学习，向竞争对手学，就一定能不断提高自己，成就一番事业。